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Citations sur le trav

Il y a 12 citations sur le trav.

• Au qualificatif un peu cru de " trav ", ils cherchent à substituer un euphémisme qui leur paraisse plus aimable et parlent d’éonisme. A cause du chevalier d’Éon.

• C'est l'homme tout entier qui est conditionné au comportement productif par l'organisation du travail, et hors de l'usine il garde la même peau et la même tête. Dépersonnalisé au travail, il demeurera dépersonnalisé chez lui.

• Cette règle figurait déjà aux articles D 3313-2 et D 3323-2 du Code du travail, abrogés par le décret.

• De Diana Ross à Dalida, en passant par Zizi Jeanmaire, le répertoire de Jean-Marc et Georges joue sur les codes du cabaret. En proposant des interprétations imitatives, ils déclinent à l’envi leur leitmotiv : « du glamour, de la diva et du comique ». À chaque numéro, ils se transforment. Perruque blonde ou perruque rousse. Justaucorps noir ou kimono doré. « Les gens du coin ne connaissaient pas l’univers des travestis. Ils pensaient qu’il y avait forcément une connotation sexuelle. Ils ont mieux compris le terme de transformiste », confie Jean-Marc.

• La demande devra être accompagnée de l'avis préalablement rendu par le comité social et économique, si l'entreprise en est dotée (Décr., art. 1er, 2° ; C. trav., art. R5122-2, 6e al. mod.). Cet avis pourra être recueilli postérieurement à la demande, et transmis dans un délai d'au plus deux mois à compter de cette demande, dans les cas de « sinistre ou des intempéries de caractère exceptionnel » (C. trav., art. R5122-1, 3°) ou de « toute autre circonstance de caractère exceptionnel » (C. trav., art. R5122-1, 5°)  (Décr., art. 1er, 2°, C. trav. ; art. R5122-3 mod. et art. R5122-2, 6e al. mod.).

• Le recours à une expertise demandée par l’instance de coordination des CHSCT en cas de projet d’aménagement important, modifiant les conditions de santé et de sécurité ou les conditions de travail, commun à plusieurs établissements, ne prive pas les CHSCT locaux de faire appel à un expert lorsqu’un risque grave est constaté dans un ou plusieurs établissements affectés par ce projet.

• Jamais en manque d’idées, Willy Bracoud est aussi à l’origine de la chaîne YouTube « Guides-Voix Chant Choral », un espace dédié aux chanteurs amateurs et professionnels, véritable outil de travail permettant la mise en place et la justesse de la voix dans les œuvres abordées.

• Il est prudent pour l’employeur d’informer clairement le salarié de la fin de son contrat lorsque le CDD de remplacement est à terme imprécis. En cas de litige, il devra en effet prouver la réalité de cette information, notamment si le salarié  continue à venir travailler. Le point dans cet extrait d’Alertes et Conseils paie.

• Les réseaux sociaux ont servi une fois de plus de coup d'accélérateur. La diffusion d'une vidéo retraçant une expédition punitive à l'encontre de trois travestis a permis dès le lendemain l'interpellation d'un des auteurs des faits qui se sont produits dans la rue de la Jonquière dans le XVIIe arrondissement de Paris il y a plus de deux mois.

• Les employeurs ont jusqu’au 31 décembre 2020 pour verser les primes de participation et d’intéressement, sans devoir appliquer les dates limites de versement prévues par le Code du travail ou un accord applicable dans l’entreprise.

• Ils peuvent ainsi déroger à leur obligation de garantir à leurs salariés une durée de travail égale à la durée légale ou conventionnelle tout en les maintenant dans l’emploi.

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