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Citations sur l'évoluer

Il y a 12 citations sur l'évoluer.

• L’attitude de l’occupant vis-à-vis de l’occupé évolue aussi. Elle change même du tout au tout. La poigne de fer de l’hitlérisme, relâchée les premiers mois, se resserre brutalement.

• Un magnifique yacht évoluait à toute vapeur sur les flots du canal du Nord.

• (Figuré) — Depuis douze saisons qu'il évolue parmi l'élite du handball français, Christian Omeyer n'a jamais connu la relégation. — (L'Alsace)

• C'est la surprise, l'étonnement qui nous oblige à évoluer.

• Même l'organisation la plus parfaire a besoin d'évoluer tous les dix ans.

• L’étiquetage des pneus utilisés sur les voitures et les camions, en vigueur depuis 2012, devrait évoluer en 2021. Cette décision a été prise après une consultation publique de la Commission européenne en mai dernier sur les règlements à adopter pour étiqueter les nouveaux pneus. La nouvelle réglementation est une réelle innovation pour une pratique restée figée pendant 9 ans. Elle vise surtout à améliorer la précision des règles et principes d’étiquetage, afin de mieux éclairer les consommateurs.

• Travailler à distance est un désir français inassouvi estime Citrix qui publie une enquête sur une habitude qui peine a gagner le coeur des employeurs. Une situation qui évolue finalement assez peu depuis 2015. 76 % des personnes interrogées déclarent ne pas avoir l’opportunité de travailler à distance, et 85 % d’entre eux assurent n’avoir reçu aucune information de leur employeur à la suite d'un changement de législation intervenu suite à la mise en place de la dernière loi travail en septembre dernier.

• Burberry fait évoluer son approche produits : la maison britannique a annoncé la création de trois unités d'exploitation et le recrutement d'un nouveau responsable du prêt-à-porter. BurberryCette nomination concerne la partie commerciale des activités de Burberry, et non sa direction créative. La société londonienne a mis sur pied trois nouvelles unités d'exploitation pour le prêt-à-porter, les accessoires et les chaussures, afin de "mutualiser les expertises en leur sein, pour améliorer notre orientation produit, notre souplesse et la qualité de notre offre".

• Enfin, une analyse concurrentielle trimestrielle ou même mensuelle peut vous aider à évoluer et à économiser sur les coûts de marketing. Les grands concurrents avec d’énormes budgets de marketing et d’optimisation des magasins sont des sources d’inspiration. Canaux marketing, créatifs, incitations à l’action, idées de personnalisation – tous ont été testés par ces concurrents. Utilisez ces tests à vos propres fins. La surveillance des changements de produits et des remises des concurrents peut indiquer ce qui se vend.

• « Le mode de travail doit évoluer. J’ai une vision beaucoup plus collégiale. Je vais poursuivre mon activité professionnelle, je serai tous les jours en mairie mais je ne veux pas centraliser la décision ou la réflexion. Nous sommes une équipe, il y a aura plusieurs interlocuteurs. »

• La crise n’engendrera pas de rupture par rapport aux organisations du travail existantes si on ne fait pas évoluer notre culture managériale, encore très « top down », et si on ne tient pas compte du rapport au travail des Français, avec tout ce que cela recouvre en matière de relations de travail, de sentiment d’appartenance à une communauté de travail et au sens donné au travail…

• Dans un entretien accordé au média français, Nice Matin, le défenseur latéral droit Algérien de l’OGC Nice, Youcef Atal a indiqué avoir toujours eu comme objectif d’évoluer en Europe: «Cela a toujours été un objectif de venir jouer en Europe, en Ligue 1, mais on n’était vraiment pas sûr de pouvoir y arriver. On regardait tout le temps du foot à la télé. On ne pensait qu’à ça. On aime trop ça depuis tout petit. On a beaucoup travaillé pour en arriver là car ce n’est pas facile depuis l’Algérie. On avait très peu de moyens. Mais dans la vie quand tu as des convictions, c’est plus facile.…» a-t-il déclaré.